Referencje executive search w NGO i Instytucjach Kultury
Sprawdź nasze referencje executive search w NGO i Instytucjach Kultury oraz stanowiska, na które prowadziliśmy rekrutacje. Projekty obejmują role w obszarach programu, edukacji, zbiorów, operacji, inwestycji, komunikacji, finansów i administracji.
Profile naszych klientów
Prezentujemy profile organizacji, dla których realizowaliśmy projekty rekrutacyjne w tym sektorze. Ze względu na poufność większości naszych rekrutacji prezentujemy tylko wybrane i przykładowe profile firm naszych klientów w formie zanonimizowanej.
Prestiżowa Fundacja działająca na całym świecie w czterech obszarach: Rodzina, Środowisko Pracy, Edukacja oraz Świat Kultury i Mediów.
Kategoria: NGO
Publiczna instytucja kultury, związana z Warszawą, jej historią i mieszkańcami, a jednocześnie aktywnie uczestniczy w życiu artystycznym w Polsce i na świecie. Jest dynamicznie działającą organizacją w dziedzinie kultury i sztuki.
Kategoria: instytucje kultury
Międzynarodowa, niezależna, medyczna organizacja non – profit. Znana na całym świecie z niesienia pomocy humanitarnej ofiarom konfliktów zbrojnych, epidemii i klęsk żywiołowych.
Kategoria: NGO
Planujesz rekrutację dla NGO lub Instytucji Kultury?
Opowiedz nam o rodzaju organizacji, zakresie roli i najważniejszym wyzwaniu rekrutacyjnym. Omówimy nasze doświadczenie w rekrutacjach najbardziej zbliżonych do Twojego projektu.
Co nas wyróżnia?
W świecie Executive Search liczy się precyzja i bezpieczeństwo decyzji. Nasze fundamenty to ponad 3 dekady doświadczenia, etyka zawodowa i skuteczność potwierdzona liczbami.
0 +
lat doświadczenia
Unikalna „pamięć rynku” od 1991 roku. Posiadamy głęboką wiedzę i ekspertyzę w 10 kluczowych sektorach gospodarki.
0
kandydatów
Własna baza i metoda Direct Search. Docieramy do pasywnych kandydatów i ekspertów niedostępnych w standardowych procesach.
0 %
klientów długoterminowych
Wysoki wskaźnik Retention Rate. Klienci wracają do nas z kolejnymi projektami, doceniając jakość i partnerstwo.
0 %
skuteczności
Dzięki weryfikacji kompetencji i Culture Fit, nasze procesy kończą się trwałym zatrudnieniem właściwego lidera.
Wybrane stanowiska, na które prowadziliśmy rekrutacje dla NGO i Instytucji Kultury
Program Manager
Education Manager
Head of the Collection Department
Investment Department Manager
Chief Exploitation Specialist
Technical Manager Construction of the new Location
Senior Communication and Engagement Strategist
Marketing & PR Manager (candidates assessment)
Chief Accountant
Administrative Manager
HR Specialist
Head of the Operations Department
Zobacz case studies z sektora NGO i Instytucji Kultury
Sprawdź nasze doświadczenie w podobnych rekrutacjach
Opisz stanowisko, zakres odpowiedzialności, lokalizację i najważniejszy kontekst projektu. Na tej podstawie omówimy doświadczenie z rekrutacji najbardziej zbliżonych do Twojej sytuacji, z zachowaniem poufności informacji o klientach.
Bądź o krok przed rynkiem. Wiedza Executive Search prosto na Twój email.
Zapisz się do naszego newslettera, aby otrzymywać wyselekcjonowane artykuły i studia przypadków bezpośrednio od naszych ekspertów.
